怎么办理退休手续

退休手续办理的步骤：1、当职工现已符合我国要求的退休年龄规定时，可以向社保机构开展申报。到参保地的社保机构递交企业员工退休申请表和社保交费基本情况确定表还有个人的身份证件和证件照。2、社保中心工作员对递交的资料开展核审，审理完成会告知职工的单位供应档案。3、经工作员开展确定后，退休职工就可以携带退休

依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号文件）第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

依据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：

（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；

（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；

（三） 因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。